国徽之下，法槌起落。8月20日下午，在镇江船厂集团会议室临时布置的审判席上，镇江市润州区人民法院行政审判庭公开开庭审理了一起工伤保险资格认定案件。旁听席上坐满了来自厂区多家施工队的负责人、厂区管理人员和一线职工代表。此次庭审还特别邀请了2位区人大代表现场旁听。

　　王某是某钢结构公司工人，在工作地点进行电焊工作时，被电缆绊倒受伤致肋骨骨折。王某向镇江市润州区人力资源和社会保障局申请工伤，该局受理后，认为王某的情形符合工伤认定范围，予以认定工伤。某钢结构公司不服，向润州法院提起行政诉讼，请求撤销认定工伤决定书。

　　庭审前，为充分发挥公开庭审的警示教育作用和巡回审理的基层示范效应，承办法官孙国根结合此次工伤案件，现场开展了一场生动的“法治讲堂”。既为到场的众多一线工人剖析了案件中反映出的用工管理风险点，又解答了关于工伤申请认定程序、劳动合同签订、安全生产责任等方面的疑问。

　　开庭中，承办法官有序引导各方当事人举证、质证和辩论，围绕争议焦点进行深入调查，清晰展现了工伤认定中的争议，特别是发生工伤后要及时就医等处理流程和法律适用要点。

　　“我是头一回在会议室看开庭，这种直接近距离听庭审的方式，比任何理论培训都来得直观和深刻。”某施工队经理李某表示。

　　人大代表们也全程专注聆听，不时记录。“镇江船厂厂区企业集中，劳动争议特别是工伤类纠纷的妥善处理，事关民生保障与社会稳定。润州法院选择工伤案件巡回审判，从源头上减少工伤职工维权程序、减轻诉累，既为劳动者维权撑腰，也为企业规范发展献策。”区人大代表高晓芳表达着对巡回审判的认可与称赞。

　　“我们选择将这类案件送到企业门口来审，就是要减少职工维权奔波，缩短诉讼周期；加强以案释法效果，加速案结事了。”庭审结束后，润州法院趁热打铁，联合镇江市人力资源和社会保障局开展送法进基层座谈会，向企业职工发放普法手册，与会企业代表纷纷结合施工实际，就如何进一步规范用工管理、预防工伤事故等问题进行了深入探讨。

　　“行走的法治课”从会议室延伸到车间，法院干警还与企业负责人、职工代表一同实地走访厂区生产一线，详细了解了船厂的生产工艺流程、工人的作业环境、安全防护设施，针对可能存在的法律风险点与企业管理人员进行实时交流，提出具有针对性的预防建议。

　　法庭进企，打通了司法为民的“最后一公里”；上门解纷，拓宽了“坐堂问案”传统司法形式的边界。本次工伤巡回审理是润州法院行政庭开展“一站式调处、一揽子解决”工伤纠纷“一件事”的缩影。今后，润州法院将不断推动新时代“枫桥经验”法治化升级，充分利用巡回审理推动审判工作重心下移，根据企业的司法需求，更精准地投放司法服务到达一线，为构建和谐劳动关系，营造一流营商环境提供更加有力的司法保障。